Kontroll og overvåking
Del artikkelen med venner og kolleger
|
|
|
LO har utarbeidet et hefte som beskriver tillitsvalgte og verneombudets rolle for personvern på arbeidsplassen. Ny teknologi gjør mulighetene for overvåking enklere, og mange har derfor behov for bistand i å vurdere den enkeltes personvern.
En rapport utarbeidet av Fafo på oppdrag fra LO viser at det er behov for kunnskap om personvern, kontroll og overvåking på arbeidsplassen. 38 av prosent av de spurte sier at de har lite eller ingen kjennskap til regelverket for dette.
Les tidligere artikkel om Fafo-rapporten.
Les tidligere artikkel "Aksepterer overvåking på jobb".
Tillitsvalgt og verneombud
LO har derfor utarbeidet et hefte som ser på den tillitsvalgte og verneombudets rolle i arbeidet for å sikre et godt personvern på arbeidsplassen. Mens den tillitsvalgtes skal drøfte, forhandle og inngå eventuelle avtaler med arbeidsgiver, skal verneombudets påse at kontroll og overvåking ikke medfører uheldige belastninger for den enkelte ansatte eller konsekvenser for arbeidsmiljøet.
[Les pressemelding fra LO og last ned hefte]
(9.11 2010)
|
Du må være logget inn (eller registrere deg) for å delta i diskusjonen.
|
|