Søk på absentia.no
In Absentia - det ultimate sykefraværssystemet
Logg på
 
 
Opprett bruker
Glemt passord?

Annonsere
Om Absentia
Kontakt oss


”DIALOGBENKEN” – tildelt en begeistret – AVEN AS
Del artikkelen med venner og kolleger

Målet har vært lavere sykefravær – middelet har vært forebyggende tiltak

IA- arbeidet hos Aven AS i Holmestrand kommune har vært preget av systematisk jobbing på flere fronter, bl.a. ved tiltak for å forebygge skader, tilrettelegge for trening i arbeidstid og på  fritiden, samt en god oppfølging fra Bedriftshelsetjenesten.


Tillitsvalgt Egil Engerønningen (til venstre) og daglig leder Jan Kristiansen på ”Dialogbenken” sammen med avd.dir. Willy Wilhelmsen ved Arbeidslivsenteret og fylkesmann Mona Røkke.

”Dialogbenken”
Mange bedrifter er gode kandidater til utmerkelsen – ”Det gode eksempelet”, gjennom sitt gode IA-arbeid. Det er imidlertid bare en virksomhet som mottar prisen, og denne gang gikk ”Dialogbenken” til AVEN AS i Holmestrand.

Det er 5 kriterier som ligger til grunn for vurdering av kandidatene til ”Dialogbenken”:
§          Gode resultater med et eller flere av delmålene i intensjonsavtalen.
§          God dialog mellom leder og medarbeider
§          Gode rutiner og kvalitet i nærværsarbeid
§          God kontakt med Arbeidslivsenteret
§          Fremstå som eksempelbedr. i IA-arbeid
Ved utdelingen på ”Begeistringskonferansen” 11. februar poengterte avdelingsdirektør Willy Wilhelmsen ved Arbeidslivsenteret at bedriften hadde utmerket seg i henhold til alle de 5 kriteriene som lå til grunn.

Bedriften
Aven AS er en 100% familie-eid produksjonsbedrift. De er totalt 120 ansatte ved fabrikken i Holmestrand og datterselskapet i Sverige. Bedriften produserer paller. Arbeidsoperasjonene er i hovedsak gjentagende og ensidige.

”Sykt bra”
<


Legg til kommentar

20. april, 2024
Du må være logget inn (eller registrere deg) for å delta i diskusjonen.
Log In
 
 
Opprett bruker
Glemt passord?