Varme arbeidsdager
Del artikkelen med venner og kolleger
|
|
|
Sommerens varme dager er ennå ikke over, og flere kjenner varmen på kroppen når de kommer tilbake på jobb etter ferien. Det danske Arbejdstilsynet har utarbeidet en rekke gode råd for arbeid ved høye temperaturer.
Med temperaturer på rundt 30 grader i skyggen har det vært varme dager på jobb for mange etter sommerferien. Arbeidstilsynets anbefalinger er en romtemperatur på mellom 19 og 26 grader, og aller helst på 22 grader for en behagelig arbeidsdag. Ved kortvarige varmebelastning på grunn av ekstreme værforhold har man ingen rett til å gå hjem fra arbeid. Man bør imidlertid sette i gang tiltak som kan gjøre arbeidsdagen lettere for de ansatte, for eksempel med en vifte. I tillegg kan man avtale pauser eller forskjøvet arbeidstid med arbeidsgiveren.
Gode råd i varmen
Det danske Arbejdstilsynet har på sine nettsider utarbeidet gode råd for tiltak man kan iverksette på en arbeidsplass:
· Merk at det er individuelt hvor mye et menneske påvirkes av varmen.
· Sørg for at medarbeidere med stillesittende arbeid får et passende antall pauser, hvis temperaturen er over 35 grader og luftfuktigheten er 40-60- prosent.
· Pausene skal holdes i lokaler med lavere temperatur eller utendørs.
· Påkledning bør være lett. Hvis det er krav om uniform, som er varm, skal pausene eventuelt være lengre. Alternativt skal pausene holdes i lokaler med lavere temperatur.
· Medarbeiderne skal ha adgang til rikelig med drikkevann.
· Vær særlig oppmerksom på risikogrupper. Det vil si gravide, eldre og medarbeidere med hjerte- eller lungesykdommer. Risikogruppene skal eventuelt ha lengre pauser, eller helt unngå å bli utsatt for de høye temperaturer.
· Hvis en medarbeider har symptomer på varmeutmattelse (svimmelhet, kvalme, synsforstyrrelser og hovedpine), skal medarbeideren straks hjelpes ut i kjøligere omgivelser. Sørg dessuten for at medarbeideren får rikelig med drikke.
·
(12.8 2004)