Søk på absentia.no
In Absentia - det ultimate sykefraværssystemet
Logg på
Opprett bruker
Glemt passord?

Annonsere
Om Absentia
Kontakt oss


FrP om likelønn

Likelønn

Likelønnskommisjonen

Del artikkelen med venner og kolleger

- Vi er skeptiske til om Likelønnskommisjonen kan løse noe som helst, sier Fremskrittspartiets Ulf Erik Knudsen.

I denne intervjuserien forteller partiene på Stortinget hvordan de jobber for å lukke lønngapet mellom kvinner og menn. (Les hele intervjuet på likelonn.no.)

Ulf Erik Knudsen er Fremskrittspartiets representant i Familie- og kulturkomiteen.

- Hvorfor har vi lønnsforskjeller mellom kvinner og menn?
- Jeg tror mye av grunnen ligger i at vi fortsatt har et relativt kjønnsdelt arbeidsmarked og at kvinner er overrepresentert i yrkesgrupper som tradisjonelt er noe dårligere betalt enn andre (der menn er i flertall). Eksempler kan være helse, skole, barnehager og øvrige offentlig ansatte.

Som en del av Stortinget har imidlertid FrP lite å gjøre med lønnsforhandlingene i offentlig sektor. Derfor mener Knudsen at regjeringen, KS og kommunene er de som har størst mulighet til å redusere lønnsgapet mellom kvinner og menn.

- Hvilke resultater ønsker FrP at skal komme ut av Likelønnskommisjonens arbeid?
- Vi er i utgangspunktet svært skeptiske til om denne kommisjonen kan løse noe som helst. Det ville jo være hyggelig om den kan bidra til å sette saken på dagsorden særlig i forbindelse med lønnsoppgjørene i offentlig sektor, men vi har et inntrykk av at statlige utvalg, kommisjoner og utredninger i liten grad virker. Det handler om å komme fra ord til handling. Det er ikke tvil om at det er forskjeller – spørsmålet er hva vi gjør med disse.


Legg til kommentar

13. mars, 2025
Du må være logget inn (eller registrere deg) for å delta i diskusjonen.
Log In
Opprett bruker
Glemt passord?