Årets europeiske arbeidsmiljøuke pågår denne uken, og støy på arbeidsplassen er tema. Arbeidstilsynet har satt i gang en landsdekkende informasjons- og tilsynskampanje om støy, som topper listen over meldte arbeidsrelaterte sykdommer i Norge.

Åpne kontorlandskap der man ikke har mulighet til å lukke døra til eget kontor, er utsatt for støy som kan gi helseeffekter. Tretthet og irritasjon er vanlige konsekvenser av støy.

Selv om arbeidsledigheten er lav, er frykten for å bli uten jobb er økende. Derfor ønsker mange en sikker jobb der rammene er trygge og forutsigbarheten stor.

En kvinne fikk rekorderstatning etter å ha blitt forbigått ved ansettelse. I følge Likestillingsombudet er det stadig flere gravide kvinner som føler seg forskjellsbehandlet i arbeidslivet.

Hver tredje ansatt, eller hele 648 000 personer, arbeider utenom vanlig dagtid. Dette er vanligst blant ungdom, deltidsansatte og midlertidig ansatte.

Stresset blant norske arbeidstaker øker stadig, nå er nordmenn de mest stressede arbeidstagerne i Europa, i følge en ny undersøkelse. Nå er vi redd stresset går utover effektiviteten.

Siden oppstart har Arbeidslivstelefonen mottatt over 3000 samtaler. Mange tar kontakt for å få råd og veiledning i forbindelse med konflikter, trakassering og mobbing.

I undersøkelser gjort av den svenske bedriftslegen Johnny Johnsson og den danske professoren Kai Kristensen, går det fram at man får flere friske arbeidstakere ved å være en fornuftig og god sjef.

Dagfinn Høybråten kan igjen glede seg over Aetats nye tall. Det er ennå færre i arbeidsledighet, og flere sysselsatte. Lavere har ikke den registrerte arbeidsløsheten vært siden 2002.

Hver fjerde småbedrift med opp til 20 ansatte vil ansette flere folk kommende 12 måneder. 70 prosent regner med å ha like mange ansatte som nå og bare fem prosent regner med nedbemanning, viser en undersøkelse gjort av Bedriftsforbundet.

Både i år og til neste år vil man se en positiv utvikling på arbeidsmarkedet, viser tall ifra Aetat. Synkende tall i gjennomsnittlig antall arbeidsledige og økende antall sysselsatte, er grunnlaget for Aetats tall. Dagfinn Høybråten ser på glede med dette, og mener det kan gi grunnlag for flere sysselsatte blant ungdom, innvandrere og funksjonshemmede.

I følge Aetat ble det registrert 53 000 nye yrkeshemmede i løpet av 2004. Samtidig viser tall fra Rikstrygdeverket at 700 000 i arbeidsfør alder ikke er i arbeid.